دسته: بانک، بیمه و بودجه
در واپسین روزهای سال ۱۴۰۳، شورای عالی کار پس از رایزنیهای طولانی میان نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت، تصمیم گرفت حداقل حقوق و دستمزد کارگران را برای سال ۱۴۰۴ به میزان ۴۵ درصد افزایش دهد. این تصمیم با واکنشهای گوناگونی روبهرو شد؛ برخی از کارشناسان اقتصادی آن را اقدامی سازنده برای ارتقای سطح زندگی کارگران تلقی کردند، در حالی که گروهی دیگر درباره تبعات تورمی آن ابراز نگرانی نمودند.
یک فعال بازنشسته با اشاره به تجربه ناموفق همسانسازی در سال ۱۴۰۳، ابراز امیدواری کرد که افزایش ۳۰ درصدی حقوق بازنشستگان نیروهای مسلح در سال ۱۴۰۴ بدون تأخیر و از فروردین اعمال شود. وی تأکید کرد که پرداخت حقوق نباید با بازی با اعداد و تأخیرهای چندماهه همراه باشد.
جمعی از بازنشستگان درنامهای به حجت الله میرزایی (مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری) ضمن نادرست دانستنِ ادعای افزایش ۵۰ درصدی حقوق بازنشستگان، خواستار تکذیب رسمی آن شدند.
قیمت دلار در بازار آزاد امروز ۱۴۰۴/۰۱/۰۹ در ساعت ۱۳ با %۱.۸ افزایش، ۱۰۴,۰۰۰ تومان، در مرکز مبادله ۴۱,۲۵۷ تومان و در صرافی ملی ۴۱,۲۵۷ تومان اعلام شده است.
احمد میدری با اشاره به اجرای ماده ۲۴ قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت اعلام کرد که تفاهمنامهای با ستاد ملی جوانی جمعیت وزارت رفاه به امضا رسیده است. این تفاهمنامه با هدف «ارائه کمکهزینه خرید بستههای بهداشتی و تأمین سبد غذایی رایگان برای مادران باردار و مادرانی که فرزندان زیر ۲ سال دارند و نیازمند حمایت هستند» تنظیم شده است. وی افزود: اعتبار مربوط به این طرح به حساب یارانه سرپرستان خانوارهایی که مادر باردار تحت پوشش مراکز بهداشتی وزارت بهداشت (دارای پرونده و دریافتکننده خدمات) یا فرزند شیرخوار زیر ۲ سال دارند و در ۷ دهک پایین درآمدی قرار دارند، واریز شده است.
گلپور گفت: مسئله بخشودگیهای مالیاتی و بیمهای و امثال آن تا زمانی که کارگران را تحت فشار نگذارد، در چنین شرایطی معاملهای میان دولت و کارفرمایان است و ما در این وضعیت با این موضعگیری جریان کارفرمایی کمکی به آنها نمیتوانیم بکنیم. بخصوص که با افزایش مزد ۱۴۰۴ و رشد دستمزد ۴۵ درصد که نمیتوان با آن زندگی کرد و تازه پایه مزد به ۱۰ میلیون تومان رسیده است، اصلا نمیتوان زندگی کرد که ما انتظار جبران خاصی از سوی جامعه کارگری به نفع جامعه کارفرمایی داشته باشیم. پس جریان کارفرمایی نباید منت مزدی که ۱۰ میلیون تومان از سبد معیشت مسئلهدار مورد توافق خودشان کمتر است را بر سر دیگر شرکای اجتماعی بگذارند.
وزیر نفت در پاسخ به پرسشی درباره نظارت بر حقوق و مزایای مدیران شرکتها و هلدینگهای وابسته به دولت و شبهدولتی (خصولتی) اظهار داشت: هیچ تفاوتی وجود ندارد؛ همه افرادی که به عنوان کارمند دولت فعالیت میکنند، نمیتوانند خارج از چارچوبها و ضوابط مشخصشده حقوق و مزایا دریافت کنند.
مدیرعامل سازمان هدفمندسازی یارانه ها اعلام کرد: با تخصیص ۲۷ همت توسط سازمان برنامه و بودجه مرحله دوم طرح کالابرگ الکترونیکی آغاز خواهد شد.
بر اساس مصوبه مجلس، دولت موظف است یارانه نقدی افراد پردرآمد را حذف کرده و مبلغ حاصل را به سه دهک کمدرآمد اختصاص دهد. بااینحال، تا پیش از اجرای این قانون، یارانه نقدی بدون تغییر و مطابق سال ۱۴۰۳ پرداخت خواهد شد.
